集團30週年之際，檢視過去，展望未來，秉持初心
『CIVIL Group』和『ABBA Group』使社會經濟成長，提供優質環境及職場生活；『金棠科技』、『百納康健』堅持給予企業/人民健康純淨的水資源；『葉綠樹景觀』以植樹養護，為地球保育盡份心力；『安伯旅行社』以深度旅遊，推廣在地文化並結合環境保育概念；而『義愛文化培育協會』的成立，以〝幫助需要幫助的人〞為宗旨，促進社會祥和，同時增進文化和藝術交流機會。
在集團《而立之年》，貫徹企業永續經營，且落實社會責任；
特以近年國際重視之「SDGs」、「ESG」等議題為主軸，結合集團五大信念及處事方針「風林火山」為課程設計，在美麗的小琉球舉辦〝戰鬥營2.0〞的員工訓練。
(風)同舟共濟:發揮團隊精神，從無到有，打造出能一起乘風破浪的船隻。
(林)勇闖龍宮:勇於接受挑戰，突破個人成就且看見海底生態的美好。
(火)海好有你:實際付出行動，愛護環境生態從自身做起。
(山)海龜學堂:保持感恩奉獻，將理念精神落實且傳遞出去。
除課程外，鉅眾人徒步行軍環島12Km，抱持著〝一起出發，一起到達〞的精神相互激勵，同時也展現了〝一個人可以走快，但一群人可以走的遠〞的團隊價值與毅力。三天兩夜的訓練中，深刻體會到，人類小小的行為，卻對環境/生物有大大的危害，我們撿拾近400Kg的廢棄物，同時減少4000多份的塑膠廢料；一場實地訓練的結束，代表著我們每人落實執行的開始。
回到本島，一代熱烈迎接凱旋歸來的二代，溫馨相擁，鉅眾30，世代傳承，鉅眾人將企業理念、精神烙印於心，承接使命並發揚創新，對於社會、經濟、環保共盡心力，攜手讓世界的美好永續下去。
